12月11日消息 在金柚网召开的媒体沟通会上,金柚网助理总裁兼产品发展部总监陈鸿飞详细介绍了金柚网打造的新一代人力资源业务操作系统——麒麟系统2.0(以下简称麒麟系统)。
陈鸿飞指出,数字化是现代企业发展趋势与方向,其实质是构建一切业务数字化,一切数据业务化的完整闭环,实现所有业务环节流转线上化,业务数据标准化沉淀,通过大数据、算法挖掘分析,获取结论、智能决策来反哺业务,可全面降低运营成本,减少资源消耗,沉淀企业核心竞争力,推进企业创新,推动业务高效发展。
据了解,麒麟系统由轻便前台、稳健后台、智能中台构成,实现高内聚低耦合、自动路由、智能算法,满足个人用户与企业用户不同需求。针对企业用户,麒麟系统以企业管理需求场景为出发点设置人性化前台,实现前置标准、一次输入、自动流转、快速反馈;针对个人用户,前台则根据对求职者、被雇佣者、消费者、个体经营者、自由职业者等不同角色的需求分析,来设计创新产品。
麒麟系统中台采用低耦合高内聚的业务流转自动路由,全路径和字段充分解耦,合并共性模型进行处理,通过前置算法、最短路径、去人工干预实现自动流转,并且组建分层建模关联分析的全维度BI系统;麒麟系统基于底层复杂规则参数的叠加运算系统,打造稳健后台,可灵活处理全国超过3万的条件各异的政策规则。
陈鸿飞称,麒麟系统在人力资源服务诸多场景中显著提升运营效率,例如在全流程外包中,客户只需要依据要求,输入岗位要求、招聘数量、用工制度、项目周期等基本信息,系统自动分析出合理用工模式、项目成本、风险点及概率,形成完整方案后定制为商务合同,企业管理者和外包员工在操作前台进行人机交互,中台自动流转社保处理、薪酬计算、个税申报、入离职处理等事宜,根据用工过程中的具体服务订单自动合并为月账单,并自动扣款反馈,为用户带来便捷高效的人力资源一站式体验。
在灵活用工领域,企业客户在输入项目说明、项目周期、用工场景、用工时长等基本需求后,系统自动分析出用工组合方案:包含劳务用工、非全日制用工、实习用工、个人承揽等组合方案,并测算出对应的成本和风险点,中台根据每一类用工模式进行准确的闭环流转,保证法务、财务、业务的合规性和完整性,从而实现增效合规的人资服务与体验。
“未来,麒麟系统将加快推进数字化人力资源服务生态圈的建设,与云计算、AI、BI、5G+loT、区块链、VR技术融合发展,以智能硬件加持,实现万物互联,构建数字化人力资源服务生态圈,构建资源整合、信息共享的开放性数字平台,打造全终端、全场景的人力资源丰富应用,赋能个人提升人资价值,推动企业高效发展,助力人力资源产业健康快速发展。”陈鸿飞称。(完)